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先来了解中企智汇
深圳中企智汇企业内训课程
课程名称 | 课程简介 |
职场关键场景沟通策略课程 |
本课程不仅仅讲授技巧、流程、工具,让学员在领会沟通的底层逻辑的基础上练习再练习,不仅仅是课后用,在课堂上就开始运用。跌宕起伏的课程剧情发展,生动活泼的角色人物形象,润物无声的教学内容转化,既能联系实际,让学员学起来轻松,又能拓展思维,打开视野,让学员学后即用。 |
结构思考力课程 |
本课程将带你透过结构扒开“问题” 的伪装,看清问题的本质,提供更多的视角和方案。让您对“问题”建立正确认知,在面对“问题”时,能够系统思考,并找到解决方案。掌握结构思考力三层次模型在解决问题中的应用步骤,运用工具,对“问题”进行界定,拆解、重构,找到关键逻辑,设计可行方案,制定实施计划。 |
高效人士时间管理课程 |
《高效时间管理——提高工作效能的时间管理》是专门为工作效率不高,时间管理不畅的职场人士打造的提升时间管理效能的课程。从认知时间管理的本质开始切入,引导出时间管理的方法论以及实战技巧,帮助大家提高时间管理效能。 |
高效率目标管理与计划执行课程 |
掌握从战略目标分解推进计划的方法和思路;学会目标制定的原则和流程,以及目标的分解;运用常见工作计划的制作流程和方法;领悟运用计划推进落地的九个常用工具。 |
心理学管理课程 |
课程专注于讨论高绩效管理、低物质成本背后的心理本性。正所谓“攻心为上,攻城为下”,作为团队的领导者,只有“理”了员工的心,才可能高效地“管”好人。课程既有真实的生活案例,又有激荡的现场论辩,把深刻的心理原理转化成具体的实操行动。 |
销售职业形象塑造与销售礼仪课程 |
《销售礼仪》,以落地的培训内容、体验式的培训风格,让销售通过体验、互动、案例分析等学习,收获销售礼仪知识,并落地应用到客户销售中去。 |
营销团队管理课程 |
学习狼道精神,销售工作中迅速调整心态,达到巅峰状态;让学员重新找到生命的责任和自信,建立以积极正面思考为主体的团队文化;让学员掌握管对管理的核心要点,厘清管理误区,掌握管理的实用工具。 |
绩效管理实务操作特训营 |
本课程通过引入BSC(平衡计分卡)、KPI(关键业绩指标),以目标为牵引力,以激励为驱动力,以考核为压力,帮助组织和员工全面改善绩效水平,可实现企业经营目标。 |
客户服务的管理与投诉处理技巧课程 |
认识到,好的服务思考的几个维度;理解服务战略,从想法到落地的步骤及关键点有哪些?掌握上下一致、左右协同,以保证客户满意度的持续提升;理解客户抱怨的原因及需求点,掌握客诉处理的步骤及原则,掌握客诉处理的方法和策略。 |
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做好一场企业内训,需要注意哪些事项?
企业内训一般训练什么?主要从哪些方面着手?
企业培训师需要具备哪些能力?
成为一名企业内训师需要什么条件?
专业认证讲师,持证上岗
企业内训老师
企业内训老师
课程背景
深圳企业内训师培训课程是为满足企业内部培训需求而设计的培训项目。随着经济的快速发展和市场竞争的加剧,企业越来越重视提升员工的综合素质和专业技能。作为企业内训师,他们承担着培养员工、提高工作效率和推动企业发展的重要角色。因此,深圳企业内训师培训课程旨在提供全面的培训,帮助企业内训师发展专业技能,提高培训质量和效果。
课程特色
1.针对性强:根据企业的实际需求,定制培训方案,针对不同行业和岗位提供有针对性的培训内容。
2.实践性强:注重培训实践,通过案例分析和模拟实训,帮助学员将所学理论应用到实际工作中。
3.专业团队:由经验丰富的企业内训师和相关领域的讲师组成,保证培训的专业性和可靠性。
课程目标
1.提升培训技能:向学员介绍新的培训理论和方法,提高其培训设计、培训实施和培训评估的能力。
2.增强沟通能力:培养学员的良好沟通技巧,提高与员工相处的效果,推动培训效果的落地。
3.培育教练型内训师:培养学员成为具备辅导和指导能力的内训师,能够帮助员工在工作中不断成长。
学习对象
1.企业内训师:担任企业内训师岗位的员工,希望提升自己的培训能力和知识水平的人士。
2.企业培训负责人:负责企业培训规划和组织的管理者,希望了解新的培训理念和方法的人士。
课程内容
1.培训理论与方法:介绍新的培训理论、培训方法和工具,帮助学员了解培训的原理和实施步骤。
2.培训需求分析:学习如何有效地进行培训需求分析,根据员工的需求制定培训计划。
3.培训设计与开发:培养学员的培训课程设计能力,掌握培训材料的编写和开发技巧。
4.培训实施与评估:探讨培训如何有效地进行实施和评估,提高培训效果和满意度。
师资力量
本课程由一支经验丰富、专业素养高的团队授课。包括专业企业内训师、教育学讲师和行业顾问,他们将结合自身实践经验,为学员提供全面的指导和辅导。
教学质量
本课程以教学质量为核心,采用互动式教学模式,注重理论与实践相结合,通过案例分析、小组讨论、角色扮演等形式,让学员积极参与,并能灵活运用所学知识。
服务水平
我们秉持以学员为中心的原则,提供个性化的咨询服务和全程的学习跟踪。课程结束后,还将提供培训反馈回访和问题解答,确保学员在学习过程中得到及时的支持和帮助。
学习时长
本课程为期5天,每天学习时间约为8小时,共计40小时。学员在培训期间将接受系统的理论学习和实践操作。
收费范围
本课程收费范围为3000-10000元,具体收费标准将根据课程内容和学员人数进行调整。
学习收获
通过本课程的学习,学员将能够全面提升自身的培训能力和专业素养,掌握新的培训理论和方法,提高培训效果和满意度。
总结
以上信息仅供参考,实际情况以到校咨询为准。可联系在线客服,预约免费体验课。我们将竭诚为您提供专业的培训服务,助力企业发展。
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