课程背景

当今社会，人力资源管理越来越受到重视，各企业对人才的需求日益增长。为满足企业对人才的需求，课程旨在通过培训来提高学生的人力资源管理能力，从而满足企业对人才的需求。

课程特色

1. 知名企业HR授课

2. 实战案例分析

3. 个人职业规划指导

4. 面试技巧培养

课程目标

1. 掌握人力资源管理的相关知识和专业技能；

2. 认识到企业管理中人力资源管理的重要性；

3. 培养学生的综合素质和职业技能；

4. 帮助学生提高求职竞争力。

学习对象

1. 具有一定人力资源相关工作经验的人员；

2. 需要转行或提高人力资源相关职位技能的人员；

3. 对人力资源感兴趣，希望提高相关知识和技能的本科及以上学生。

课程内容

1. 人力资源管理概论

2. 招聘与选拔管理

3. 培训与发展管理

4. 绩效管理与薪酬管理

5. 劳动法律法规

学习时长和收费范围

学习时长：48学时

收费范围：2800-3800元

学习收获

1. 掌握人力资源管理的相关知识和专业技能；

2. 了解企业管理中人力资源管理的重要性；

3. 学会制定个人职业规划；

4. 增强求职竞争力。

结语

以上信息仅供参考，实际情况以到校咨询为准。可联系在线客服，预约免费体验课。希望通过此课程，能够提高企业的招聘能力，实现人才与企业的双赢。