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招生对象

管理者；老师；企业主；想实现梦想；演讲师；

课程目标

助力孩子提升自信、勇敢表达

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学员评论

潍坊比较好的口才班？潍坊励言教育全程由教练现场辅导，当场解决各种心理问题。帮助学员突破障碍，打开心扉，互动式，体验式教学，让学员在玩中学习。

口才课程内容丰富，专业定制，根据企业需求进行培训内容定制。课程能够给学员进行综合素质培训，包括人际沟通、形象礼仪、团队情商，也能为企业管理者进行当众演讲能力的提升，还能针对所有人员开展情商培训。课程能够随时开展，满足企业需求。

潍坊励言口才课程

班型	授课方式	详情
初级表达班	线下10天，3小时/天	在不同的工作和生活场景，采用不同的表达形式，让表达具备条理性、逻辑性。
初级版权课程班	线下3天，1小时/天	10门课程中任选一门课程，手把手教你如何授课，有专业的课程分解、课件、视频、教具。
初级讲师班	线上13天，1小时/天	13天系统化学习训练，全程线上互动，一年不限次回放，任选一门版权课程开讲。如何让课堂有趣还有料？如何促改变、出结果？
中级表达班	线下8天，6小时/天	演讲方向包括：演讲条理、逻辑、肢体动作、演讲稿打造、演讲呈现。沟通方向包括：演讲条理、逻辑、情商、赞美、九型人格分析。克服恐惧方向包括：演讲条理、逻辑、情绪控制、信念塑造等。
中级讲师班	线下3天2晚	开场破冰-认知培训、溯源而上-课程选题、以终为始-课程目标、结构为王-课程结构、画龙点晴-教学方法、妙笔生花-素材组织、凤头豹尾-开场收官、绘声绘影-登台演绎。
中级领导力班	线下3天2晚	知道：一个完整清晰的领导力发展模型（认知领导力）得到：一份领导力评估报告（探索自我领导力）做到：一份可操作性、可实践、可落地的领导力行动计划，持续教练辅导。（教练辅导领导力）
高级表达班	线下12天，6小时/天	掌握演讲条理性、逻辑性、会使用肢体语言、语音语调；克服恐惧心理，勇敢地走上舞台，绽放光彩；学会高情商沟通、懂得用人、识人、辨人，根据不同的人，采用不同的方法沟通，提高沟通效率；
高级领导力班	线下6天4晚	掌握中级领导力全部内容，掌握复盘底层原理，掌握四种复盘技术和复盘促动技术，掌握鱼缸会议和U型反思七步法。
高级讲师班（影响力）	线下5天3晚	内驱力-教就是学；洞察力-没有洞见的知识是负担；结构力-没有结构的知识是累赘；引导力-不能转化的肌肉刻的知识是废柴。

领导力的介绍

变革型领导力与领导力既有联系又有区别，二者的联系主要表现在理论根源上和构成要素上，其不同之处就在于变革型领导力更强调适时性和应用性，是对领导力的深入发展，具体而言，其联系和区别主要体现在如下几方面：首先领导力的研究为变革型领导力提供了框架支持，并给变革型领导力提供了研究方法。对于领导力用到的理论，变革型领导力同样适用，其渊源相同。只是变革型领导力更加强调与变革有关的理论，更倾向于将各种理论进行有效的综合。其次，从构成要素方面看，二者有很大的重合。但变革型领导力的构成要素更趋于适时和应用，是对领导力的一种更深入的发掘，更强调在变革的时代中去发挥实际有效的作用。

您可能关心的问题？

01

如何激发领导人和团队的情绪力量？如何找到管理者的使命与核心价值？

02

如何带领团队走出迷茫？如何成为一个教练式的领导，不断激发员工潜能？

怎么选领导力机构

在选择领导力的机构时，机构老师们很重要。他们是教育的主体，在教育中起着主导作用。一个好的领导力培训机构的教师是重要的，只有优异的教师指导，学员才能在学习中学习到真正的知识。学习领导力也不例外，所以选择领导力培训机构，首先要看老师。但是选择最终还是要以学员学习成果为导向，学员的高分案例是较能证明一家领导力培训机构或者一门培训课程的直接证据，所以不要听那些顾问老师嘴上说自家机构有多牛多牛，要看他们有多少高分学员，之前的学员上课效果怎么样等。

核心优势，助力提升

现场课堂体验

知识串讲，优异源于背后的习惯：1）如何引发学员对《掌控习惯》的兴趣；2）用问答测试，明确“习惯的定义”；3）找签名游戏体验，链接实际工作与生活，加深学员对习惯的理解

身份改变是习惯改变的北极星：1）头脑风暴：标签拼盘；2）找寻个人的身份标签

创设行动，习惯养成的4R法：1）掌握4R原子习惯法的四个步骤；2）4R原子习惯法画布共创，制定习惯养成的具体行动步骤