医疗护理员证书查询系统网址

　　医疗护理员证书操作技能考核结束后约20 个工作日，理论知识考核及操作技能考核均合格者，可在中国卫生人才网(www.21wecan.com)自行注册后查看并下载证书。如有需要，可代为学员统一打印纸质证书。证书查询系统入口链接如下：https://cert.21wecan.com/zscxxt/loginPage.jsp。

　　医疗护理员报名条件

　　拟从事医疗护理员工作或正在从事医疗护理员工作的人员，积极支持转移劳动力、城镇登记失业人员、贫困劳动力等人群参加培训。培训

　　对象需满足以下条件：

　　(一)年龄在 18 周岁以上;

　　(二)身体健康、品行良好、有责任心、尊重关心爱护服务对象;

　　(三)具有一定文化程度和沟通能力

　　医疗护理员项目考核

　　考核对象：按项目要求在指定网络学习平台完成相应理论知识培训学习，经培训单位推荐拟参加理论知识考核的学员。

　　考核方式：理论知识考核采取线上考核方式，学员须按统一规定时间登录理论知识学习时的学员账户按时参加理论知识考核。原则上每月会统一安

　　排理论知识考核。(https://hly.health-training.net/wspx/pre/plogin.jsp)

　　考题设置：理论知识考核题量为50 题，题型为单选题，考核时间 60 分钟，学员通过智能手机进行答题。

　　合格标准：理论知识考核总分为100 分，60 分及以上者认定为成绩合格。

　　补考设置：理论知识考核不合格者只有一次免费补考机会，需在首次考核后的三个月内补考。操作技能考核

　　考核对象：理论知识考核合格者，经培训单位推荐拟参加操作技能考核的学员。

　　考核方式：操作技能考核采取线下现场考核方式，由培训单位统一组织进行考核。学员须按照培训单位统一安排按时参加线下实操考核。

　　考题设置操作技能考核要求每位学员抽取患者照护、老年照护、母婴照护方向各一道试题进行现场考核。

　　合格标准：操作技能考核每题总分100 分，三道题全部为 60 分及以上者认定为成绩合格。

　　补考设置：操作技能考核未合格者，可保留理论知识考核成绩，在首次操作技能考核后的三个月内可免费补考一次

　　医疗护理员考核单位介绍

　　国家卫生健康委人才交流服务中心成立于1998年12月，是经中央机构编制委员会办公室批准成立的国家卫生健康委员会直属事业单位，主要承担全国卫生健康人力资源开发与服务职能。业务领域主要涵盖人才评价、人才社会化服务、人才培训、政策研究、国际合作与交流等，致力于为卫生健康行业机构和人员提供全方位、专业化、高品质的人才服务，为推动行业人才队伍建设和卫生健康事业发展做出贡献。