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招生对象

具备一定工作经验的专业人士

课程目标

培养高效管理者和领导者

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学员评论

报读者所需要的不是正确合理的学习方式，较长的学习时间，而是需要坚持到底的决心。再好的学习方法，再多的学习时间，如果没有一个坚持到底的决心的话，都是镜花水月。复习的方式有很多，不过最基本的就是对于知识点的读写背，而对于MBA中的综合科目来说，也是不例外的。

中山力合紫荆MBA培训

MBA培训课程

课程项目	培训内容
财务管理	企业发生黑字倒闭的原因{营业(销售)收入的认列时机、实例演练；企业资产负债表的三大失衡；财务管理的重要应用——投融资活动；金融市场的分类；股份增发与股份转让；企业融资不可忽视的重大议题-股权控制；企业股权融资的不同阶段与股权掌控。
《大数据下系统性业务战略管理学》	业务层战略概述；成本战略；差异化战略；聚焦战略；整体成本领先/差异化；业务层战略选择原则。
行销管理	创新营销的基本核心；营销之道一差异化(如何进行市场定位、差异化的创新作法)；主题三营销之法一价值定价(不同的定价模式、价值订价之运用)；营销之术一业绩如何提升(业绩快速提升的理论与实务作法)。
《企业新媒体战略》私域运营增长	打通私域运营的认知体系，了解私域运营的底层逻辑；定位自身私域运营增长战略，确立项层设计，高起点启动；了解私域运营的实战策略，提升运营效率，节约运营成本；了解私域运营各模块的实操模型，快速复制；设立私域运营团队的组织架构与要点，降低成本，提高人效；建立起打通公域和私域的全域体系，流量到变现的闭环。
专案管理	项目、项目管理概述；项目的选择和可行性评价(项目定位与客户需求分析、项目的商业模式分析、项目的经济学评价和风险分析、项目的优先级评价和组合投资分析)；构架项目管理执行力；实施项目管理关键问题分析。
运营管理	企业为什么能够生存；什么是项目；企业如何实现自己的战略；互联网时代思维转换。
《企业管理破局新思维》、《人力资本管理》	差异化策略；帮你打造决断力；计划与变化；战略地图标准模型；模块复盘各级管理者在人力资源管理中的角色承担；人才选育用留；管理者应该掌握的人力资源相关知识与工具；绩效管理与报酬激励是人力资源管理的。

丰富的教学特色抢先看

01

针对企业管理者开设的“工商管理MBA硕士学位课程、政府人才认证学历项目”，让学员掌握世界好的管理经典课程理论
02

针对企业中高层开设的“紫荆清华高级工商管理MBA创新实战班”，可以让企业管理团队学习到实战的工商管理课程知识
03

针对企业的“企业管理和企业内部培训项目”，通过为企业运营量身定制战略及关键梯队提升的课程体系
04

经典的课程体系和雄厚的师资队伍、经验丰富的教务团队、创新的教学方式，注重理论联系实践的教学理念

MBA的就业方向

（1）市场营销( Marketing )：这是商学院中对背景要求最为宽松的专业。只要申请者的工作经历和市场活动相关，一般均可申请Marketing方向，而且各商学院这一专业领域内的招生人数也往往是最多的。当然，毕业生也面临着较为激烈的就业竞争。
（2）非赢利组织管理( Nonprofit )：该专业类似于美国公共政策管理学院的MPA学位，毕业生的主要去向是非赢利组织，如联合国、国际货币基金组织( IMF )均在此列。由于申请者的背景主要集中在政府部门、公益组织、慈善机构等非赢利组织，因此商学院的招生规模往往不大。

你是否有这些学习困惑？

1 MBA考试是多长时间-MBA考试时间是什么时候-MBA考试什么时候考-什么时候开始？
2 MBA的数学什么难度-MBA数学应该怎么学-MBA的考试都考什么-MBA数学要怎么复习？
3 MBA的课程都有哪些-MBA有哪些主要课程内容-MBA的作文怎么写-提高MBA作文方法？
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如何选择MBA培训机构？

（1）选择适合的类型辅导班型。从师资聘请、生源质量、班上服务、时间安排等，选择基础班、强化班、模考班、串讲班等，一定要有针对性，找对能确实帮助你成功的教学团队。
（2）首先思考目前自己职业生涯所处的位置、未来的职业方向，在全国联考MBA院校和免联考MBA之间进行选择。
（3）考察后勤服务工作。如补习期间的食宿问题、资料购买印制发放问题，上课期间的通讯、饮水、音响效果、教室环境等问题。

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