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马来西亚思特雅大学介绍
马来西亚思特雅大学（UCSI）国际工商管理硕士(MBA)课程，旨在为国际高层管理人员以及渴望深造的管理人才提供世界一流的系统管理教育，致力于培养具有专业知识、综合素质、国际视野、社会责任的商界领袖和业界精英，帮助学生奠定扎实的理论基础、开拓前瞻的管理思维、掌握有效的决策技能、开发潜在的领导能力。思特雅大学（University College Sedaya International，简称UCSI），是马来西亚教育部批准成立的、中国教育部及全球承认的可以授予大学本科及硕士文凭的海外综合高等院校
长沙BOSS商学MBA培训课程设置
| 课程名称 | 课程板块 |
| FUNDAMENTAL OF MANAGEMENT 管理基础 | Macroeconomics (宏观经济学) |
| FM102Marketing Management(市场管理) | |
| FM103Organizational Management(组织管理) | |
| FM104Financial Management (财务管理) | |
| FM105Strategic Management(战略管理) | |
| FM106Principle of Finance(金融学原理) | |
| BUSINESS OPERATION AND PRACTIC经营实践 | Product Strategy(产品战略) |
| BOP202Corporate Governance and Capital Strategy(公司治理与资本战略) | |
| BOP203Operation Management (运营管理) | |
| BOP204Enterprise Project Management (企业全面项目管理) | |
| BOP205Supply Chain Management(供应链管理) | |
| MANAGEMENT PHILOSOPHY 管理哲学 | Leadership(领导力) |
| MP302Business Philosophy (经营哲学) | |
| MP303Decision Theory and Practice(决策理论与实践) | |
| MP304New Technological and New Industry(新技术与新产业) | |
| MP305Innovative Thinking and Innovative Methods(创新思维与创新方法) | |
| Business Tour 商务考察 | Benchmarking Learning(标杆学习) |
善于合理安排时间：有位企业家曾经慨叹，当公司越做越大时，较稀缺的资源就是“时间”。确实，“时间”这两个字重量不小。我国的经理人骨子里并不短少“拼命三郎”的精力，“忙”是他们较常用的关键词，但是忙忙碌碌中时刻现已过去了，而需求处理的工作依然一茬接一茬，许多经理人现已在透支着自己的精力。而关于那些正在学习和现已读完MBA的经理人来说，和时刻打交道并不是那么难。从MBA的学习课程中就能发现这个答案，预算时间和优化时间本来是MBA学习的课程内容之一，MBA课程中强调了预算、方案的重要性。课程中的“战略策划”理论，也能够成功地运用到预算工作和学习时间上。
对于MBA是否有这些问题？
为什么考MBA需要有工作经验呢？
国际免联考MBA也是会被社会所认可的？
免联考MBA跟联考MBA有什么本质的区别？
误区：面试官问题都很刁钻。一些高校MBA复试一般都会有个人面试和小组讨论环节，这两个环节会存在考官提问，一般情况下问题也是基于考生的个人经历，如果准备充分，掌握面试技巧和管理学知识，应答起来难度不大。另外有些名校MBA复试中的个人面试和小组讨论环节，考官只是聆听考生作答，全程不发言。所以，不要过于担心面试官会刻意为难你，保持愉悦的心态认真准备复试课程很重要。第一学历不好会成为复试阻碍，很多同学担心自己历尽艰辛进入复试后，会因为第一学历不好而被面试官拒之门外。事实上，复试考官在面试学生时，并不会刻意放大考生的第一学历，他们更看重的是考生的知识素养和综合能力。
选择BOSS商学，理由不止一个
BOSS商学首先创立国内具影响力的文化会馆，打造多元化、立体化、具有全球影响力和价值的企业家终身学习和交流平台，为互学共创、教学相长提供强有力的支持与帮助。
BOSS商学创建中国十大名校教育培训联盟，汇聚国内外知名高校教授、金融领域专家401人，对中国商业与管理问题进行了原创、独立、系统、深入且具有前瞻性的研究。
长沙思特雅大学MBA培训项目是一门专业的管理课程，旨在帮助学生提升领导力、战略规划、财务决策、市场营销、人力资源管理和企业伦理等综合能力，以满足不同行业和公司对于高级管理人才的需求。
课程特色
1.案例教学：每个课程都集中于一到两个实际的案例，让学生通过分析和解决问题来了解管理实践。
2.实践学习：培训将注重操作性教学，每个课程最后都会有实际操作。
3.国际化管理：注重培养学生的国际视野和跨文化沟通能力，提供海外考察、交换学习等机会。
4.顾问团队：专家顾问团队负责为学生提供企业现场研究，提供专业、实用和符合实际的课程体验。
5.强化素质：提供针对性的个人辅导、职业素质提升课程。
课程目标
1.提高学生的管理技能和决策水平；
2.培养具有创新精神和实践能力的实战型管理人才；
3.掌握领导管理的核心知识和技能；
4.培养对营销、人力资源管理等领域的专业素质。
学习对象
1.高级管理人才和企业家；
2.企事业单位负责人及职业经理人；
3.有志于考取MBA学位和进修管理者、部门经理等。
课程内容
1.战略管理
2.营销管理
3.财务管理
4.人力资源管理
5.项目管理
6.领导力与组织行为学
7.经济学基础
8.创新与战略决策
学习时长和收费范围
学习时长为两年，分为周末班和晚间班（每周两次课）。收费范围约为10-20万人民币不等，具体根据班型和就读地点而定。
学习收获
1. 获得全面专业管理知识；
2. 提高管理决策水平和解决问题的能力；
3. 学会团队管理、领导力和人际交往能力；
4. 对于行业、市场和商业环境有更深入的了解和认识。
结语
以上信息仅供参考，实际情况以到校咨询为准。您可以联系在线客服，预约免费体验课，了解更多信息和体验相同的内容。我们欢迎所有有志于成为高级管理人才的学员的加入。
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