高级主要适用于高层战略规划人员。主要包括企事业单位负责人、人力资源部总经理、财务部门总经理等
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通过CCPA“薪税师”的学习和培训,让薪酬、税务等相关从业人员和管理人员能够更全面的提升在新监管和政策环境下的业务综合能力,更好地帮助广大企事业单位理解政策、用好政策,并未雨绸缪地做好企业战略及薪酬管理工作。
高级主要适用于高层战略规划人员。主要包括企事业单位负责人、人力资源部总经理、财务部门总经理等
中级主要适用于中层专业管理人员。
主要包括企事业单位人力资源部或财务部经理等
初级主要适用于基础事务性人员。主要包括财务管理、人力资源管理、财税、会计等计划从事薪税师行业的大、中院校学生
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成立:2005年
上海CCPA薪税师培训机构
——专注培养实战型薪税专业人才
课程背景
随着中国经济社会的不断发展,薪资、社保、公积金等涉及到工资福利计算的事项也越来越复杂,而这时候,薪税师便成为了企业和个人的必需品。为了满足市场对薪税师的需求,上海CCPA薪税师培训机构应运而生。
课程特色
实战训练
薪税师的实战能力是最重要的。我们采用“理论与实践相结合”的授课模式,让学员在课堂上不仅能学习到知识,还能进行实践操作。
精选师资
我们的师资全部来自业内知名企业,具有多年的实战经验,能够将知识讲解得深入浅出。
专业认证
我们与薪税人才认证机构合作,学员顺利通过考试后,可获得专业认证资格,增加就业竞争力。
课程目标
1.了解薪资福利基础知识,建立正确的薪酬管理理念;
2.掌握薪税师实战技能,熟练处理各类薪资相关问题;
3.获得薪税人才认证资格,提高就业竞争力。
学习对象
1.企业人力资源部门薪资管理人员;
2.会计事务所薪酬核算人员;
3.有志在薪税行业发展、希望提高个人能力的人群。
课程内容
1.薪酬管理基础;
2.个税计算与优化;
3.社保、公积金及相关政策;
4.年终奖、股票激励等特殊福利设计;
5.个人所得税纳税筹划;
6.实战案例模拟。
学习时长和收费范围
学习时长:64学时(32课时)
收费范围:5800-8800元人民币,不同报名时间段会有不同的优惠活动。
学习收获
在课程学习结束后,学员将掌握薪税师必备技能和知识,能够熟练处理企业和个人在薪资福利等方面的问题,并获得薪税人才认证资格,提高自身竞争力。同时,学习在机构的体验也能帮助学员建立自己的人脉圈。
结语
以上信息仅供参考,实际情况以到校咨询为准。可联系在线客服,预约免费体验课,了解上海CCPA薪税师培训机构的更多信息。
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