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首先,英语老师说的是什么根本听不懂,一脸懵;其次,害怕老师叫自己回答问题,根本不知道那些单词怎么读,偶尔能说几个词,发音也不准,经常把banana读成“布那鹅”apple读成“艾坡”;课上说的最多的一句就是:“sorry, I do not know.”其次与一些好的工作注定无缘。本以为毕业了,终于不用再学英语了,解放了。可是找工作的时候,才发现英语六级是进入好公司的低门槛。还有一些用人单位不仅招聘信息是全英文的,连笔试、面试也都是英文,连招聘信息都读不懂的你又怎么能进得去呢?以上两点是跟我们息息相关的,还有比如出国旅游点餐购物障碍,国内国际友人问路一脸懵,等等。总之学好英语好处大于坏处。
Course content
teaching method
强调耳、 眼、脑等感官作为整体去感知语言材料 ,广泛利用幻灯 、电影等电化教学设备组织听说操练,把听觉和视觉形象结合起来。
主要培养学生使用英语进行交际的能力,交际法重视采用真实、地道的语言材料,主张句型加情景来学习语言,从而提升学员英语水平。
围绕特定的交际和语言项目,设计出具体可操作的任务,学生通过表达、沟通、交涉等形式来完成任务,以达到学习和掌握语言的目的。
模拟真实情景,激发学生表达欲望,让学生拥有丰富语言体验,对语言运用进行仔细观察,在运用中主动实践,从而达到灵活运用目的。
Learning advantage
体验式教育
通过受教育者对所处环境的感知理解 ,产生与环境相关联的情感反应 ,并由此生成丰富的联想和领悟 ,在心理上、情感上、思想上逐步形成认识从而达到教育目的。它更深层地诠释了以人为本的教育理念 ,强调人的主观能动性在人的成长中的价值 ;体现了人才成长与经历辩证关系 ,为学生成长实践拓展了广阔空间。
SA跟踪辅导
SA的跟踪辅导是美联英语富特色和竞争力的教学服务内容和方式,充分体现了美联英语以学员为中心的核心理念。是指SA作为学习指导,对学员学习情况的跟踪及指导。SA从学员进校开始,就应该重点关注学习方法,吸收程度及学习进度,督促和鼓励学员经常来校上机和上课, 帮助学员有效利用教学资源。
ACTS混合教学法
美联英语的ACTS(即Audio-lingual Method(视听教学法),Communicative Language Teaching(交际教学法),Task-BasedLearning (任务型教学法)+ selective courses(精选课程)的多元组合),专门针对中国人文化,习性的改良,可以说是更懂中国人的一种混合教学法 。
课程背景
随着经济的快速发展和求职市场的竞争越来越激烈,越来越多的人开始认识到提升自己的英语水平的重要性。特别是在求职面试中,英语能力成为了衡量面试者的一个重要标准。为了帮助包河区的求职者提高自己的英语面试水平,本机构为大家准备了求职面试英语课程。
课程特色
1. 针对性强:本课程为求职者量身定制,旨在帮助学员在面试过程中尽快锁定求职岗位并通过面试;
2. 实用性强:课程内容以实际面试场景为主,注重增强学员在面试过程中的自信心和应变能力;
3. 形式丰富:除了传统的课堂授课外,还会有模拟面试、组织小组讨论等形式,帮助学员更好地掌握英语面试技巧。
课程目标
1. 掌握英语面试的基本技巧和套路;
2. 熟悉面试中常见的问题和答题套路;
3. 提高英语口语水平,增强表达能力;
4. 增强英语面试中的自信心和应变能力。
学习对象
1. 正在求职或即将求职的人员;
2. 英语基础较好,但缺乏实战经验的人员;
3. 对英语面试有需求的人员。
课程内容
1. 面试英语基础:介绍面试英语的基本用语、如何自我介绍等;
2. 面试模拟训练:模拟面试场景,训练学员的应变能力;
3. 面试问题分析:解析常见面试问题,训练学员答题技巧;
4. 面试小组讨论:组织学员进行小组讨论,增强表达能力和沟通能力;
5. 面试文化:介绍西方面试文化,帮助学员更好地了解面试文化。
学习时长
共10节课,每节课2小时,合计20小时。
收费范围
课程费用为1200元/人。
学习收获
1. 掌握面试英语的基本用语和技巧;
2. 增强英语口语和表达能力;
3. 熟悉面试常见问题,掌握应对策略;
4. 增强面试的自信心和应变能力。
结语
以上信息仅供参考,实际情况以到校咨询为准。可联系在线客服,预约免费体验课。本课程旨在帮助包河区的求职者提高自己的英语面试水平,希望大家能够通过本课程成功地进入自己理想的职业领域。
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