石家庄企业员工沟通培训

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上课时段
全日制,晚班,周末班
上课方式

面授

上课校区

1个

招生对象

当众不敢讲话、紧张脸红、自卑胆小的学员;当众冲动急躁、易与他人产生冲突摩擦的学员;性格内向、怕生、内心封闭、朋友少,圈子窄的学员;

课程目标

学会15类社交技巧 ,轻松融入学习生活

课程详情
授课机构
教学点
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销售人员口才训练课程配图

其他人都需要在销售职场摸爬滚打十年、二十年,才能累计所谓的销售小窍门,石家庄《销售口才培训》节约您二十年的时间告诉您销售的秘密。可以让您说服力影响力的快速提升,个人及公司业绩翻倍,懂方法会谈判,读人心,善销售。

课程背景

  • 说服力

    您想提升自己的说服力吗?您想把自己的观点清晰表达说服客户、老板、同事、家人和朋友吗?

  • 销售

    您还害怕销售吗?作为销售人员同样的产品别人可以发家致富,而您却每天愁眉苦脸不敢拜访客户?

  • 产品滞销

    您是否想过产品滞销、收入不高的原因只有一个,就是您的方法用错了?

  • 业绩上升

    您还在看着别人业绩上升,买房买车;而您的业绩平平基本连温饱都是问题而苦恼吗?


课程收获
让您成为具有强说服力的销售

  • 1

    学会使用运用潜意识说服

  • 2

    提升工作和生活中的说服力

  • 3

    销售业绩倍增收入提高

  • 4

    增强与客户之间的信赖感

  • 5

    打开你的营销思维及心态

  • 6

    影响、改变别人激励团队


课程特色
通过十多年教学经验,针对销售人员量身定制的课程特色

  • 广泛性 广泛性

    课程中情景模拟,小组讨论,角色扮演,方式多样落地性强。适合于各界销售精英及有志于提升说服力的学员。

  • 系统性 系统性

    在广泛调研、分析企业销售、市场需求的基础之上,精心策划的经典课程,课程内容设计系统、极具针对性。

  • 实战性 实战性

    整合了一线销售的方法和技巧,销售技巧训练聚焦于销售实际操作能力的提高。

  • 实效性 实效性

    知道+做到=得到,对销售人员来说,仅仅知是不能创造业绩的。通过改善销售思维而改变销售行为。


课程内容
十多年磨砺,打造立体化教学内容

说服心理学
说服心理学

说服的过程就是一个双方心理上互相影响的过程。首先,你要有好的心理状态。心态好表现在:你形象如何,目标的准确性,专业知识巩固,精神状态等方面。

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解决问题凡事以结果为导向,如任何人购买产品的原因都是追求快乐、避免痛苦;所以你要突出卖点(USP)再提出高质量的问题;并引导挖掘其兴趣,消除顾虑,解决问题使其产生强烈需求欲望!

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最后阶段的冲刺让你前面的努力不会显得白费;交谈中察言观色让成交信号无所遁形!应用成交顾客的五大技巧,趁人打铁乘胜追击拿下订单!

做好顾客服务
做好顾客服务

已是你的客户还不行!还得维护,维护的好的客户转带来的客户赢过你辛辛苦苦开发的客户!客户转介绍的要点要掌握!

 

授课机构

5.0分
连锁
认证 10 年

成立:2005年

口才培训、当众讲话培训、演讲艺术培训、人际关系培训、科学发声培训、销售口才培训、心理素质培训、领导力口才培训、影响力导师班

教学点

(1)
石家庄市长安区中山东路322号

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学员评论

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*汐妙
*汐妙
4.5
石家庄新励成的课程安排很合理,提供了多种教学方式,让我在学习中得到了更全面的培养。而且价格公道,物有所值。这是一家很专业的培训机构,值得肯定。

来自第三方

*柯欣
*柯欣
4.5
我觉得在课堂上的互动非常活跃,大家都积极参与,老师也经常鼓励我们发言。再加上课程内容丰富多样,每堂课都有不同的主题和活动,让我收获颇丰。而且教学质量也很高,老师讲解详细、耐心,给予了很多实际操作的机会,提升了我的口才表达能力。感谢石家庄新励成为我提供了这样优质的培训机会。

来自第三方

*雅绚
*雅绚
4.8
培训内容新颖,学习氛围积极,培养了我的自信与表达能力。深入浅出的教学方法,注重培养个体特点,使学习效果显著。石家庄新励成真的很棒!

来自第三方

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相关知识

石家庄企业员工沟通培训课程大纲

课程背景:

近年来,随着企业竞争的不断加剧,企业员工沟通能力成为了企业非常重要的一项能力。合适的沟通方式可以有效的避免员工之间发生误解和不必要的冲突,提升企业综合竞争力。因此,本次培训旨在提高企业员工的沟通能力,达到更好的工作效果。

课程特色

1. 具有时效性的课程,关注新的沟通技巧和方法。

2. 基于企业实际需求,注重实用性和可操作性。

3. 培训形式灵活,包括理论学习、案例分析、模拟演练等。

课程目标

1. 培养员工沟通技能,提高工作效率。

2. 培养员工间的协作能力,提升企业综合竞争力。

3. 帮助员工合理处理沟通中的矛盾和冲突。

学习对象

石家庄地区企业员工,特别是企业中的管理层和业务骨干。

课程内容

1. 沟通意识的培养。

2. 沟通技巧的掌握。

3. 合理处理沟通中出现的矛盾和冲突。

学习时长

本次培训共计12学时,分为4个工作日上午或下午完成。

收费范围

面议,根据参加人数以及培训难度进行综合评估。

学习收获

1. 培养自信,出色表现。

2. 改进沟通技巧,提腰工作效率。

3. 增强协作能力,促进企业发展。

结语

以上信息仅供参考,实际情况以到校咨询为准。可联系在线客服,预约免费体验课。

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