2022-04-14|已帮助:1503 人
并非所有的话题都适合在任何时间、地点进行公开讨论,要成为一个成功的商人,必须知道如何恰当地说话!今天小编主要给大家分享说话注意什么分寸,希望对你们有帮助!
1、自己的健康状况
除了亲戚朋友,没有人对别人的健康检查或过敏症状感兴趣。
2、他人的健康
患有癌症、动脉硬化、关节炎等严重疾病的人,通常不想成为谈话的焦点。当你遇到生病的朋友时,不要显得过于悲伤,在他回来工作时,应该像对待普通人一样对待他,不要提及他所经历的痛苦。
3、有争议性的话题
除非清楚地了解对方的立场,否则应该避免讨论有争议性和敏感性的话题,如宗教、政治、政党等,这些话题可能会导致双方的争吵陷入僵局。
4、东西的价格
如果一个人的话题总是围绕着“这值多少钱?”、“它值多少钱?”这会让人觉得他是一个粗俗的人。一个人的房子或汽车值多少钱不关你的事。
5、个人的不幸
不要向同事提及他所受的伤害,例如他的离婚或家人的死亡。当然,如果对方主动提及此事,需要表示同情并倾听他的意见,但不要老是问问题来满足自己的好奇心。当和刚遭受不幸的人谈话时,最好让他表达自己,但是,如果不幸的主角是你自己,在谈公事时,应该尽量不要插入自己不幸事件的话题,因为这会让人尴尬——别人不知道如何表达同情,或者只是说“真的很不幸”,然后继续讨论公事。
6、常谈或过时的主题
那些让人认为“又来了”的话题不是好话题。
7、不同品味的故事
黄色笑话在认识人之间说可能很有趣,但是在公共场合,效果就不好了。经常说黄色笑话的经理将被视为缺乏自信和能力的人,有用这种方式才能吸引别人的注意力。
8、害人的谣言
有很多散布不利于其他职场人士的谣言,在你开始谈论这些流言蜚语之前,请想一想:无论是“添油加醋”还是这些内容可能是真实的,一旦你说出来,就会伤害到别人。
能够为下属辩护的经理应该表现出领导风格,即使是一句“我认为这对他不公平”也会让别人钦佩和尊重他。
如果你想阻止别人讨论这些流言蜚语,可以准备一些有趣的话题来转移大家的注意力。
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