根据首因效应，树立第一印象。再根据近因效应，让自己保持在舒服的感觉里。不仅自己舒服，别人同样是舒服的。
不仅仅是让别人喜欢和你待在一起，更是让别人愿意和你交谈。只有对话，才能促进相互之间的了解与认可。
剖析友情是如何产生的，并学习去建立友情，同时避免因无心之失而造成的结束。了解友情的保质期和保鲜方法。
学会与人为善的相处技巧，即使是面对陌生人也能够使用“3A”法则。即接受对方、重视对方以及赞美对方。
避免常见的七种错误心态，用合适的技巧与适合的人交往。无论是哪种人际关系遇到的瓶颈都能迎刃而解。
接受对方(accept)
要严以律己，宽以待人，接受别人是很重要的。在人际交往中，不受欢迎的人一般都是做人比较刻薄的人。自以为是，目中无人的人也是不受欢迎的。接受的三个要点：接受交往对象、接受对象的风俗习惯、接受交往对象的交际礼仪。
重视对方(attention)
要让对方感觉自己受到重视，不要让人家觉得受冷落。重视别人不是让人难堪尴尬，而是欣赏的重视。例如：有些人专爱找缺点，挑毛病来满足自己的小虚荣心，言下之意——看这点我就比你强！搞得谈话不愉快，这是很不明智的做法。
赞美对方(admire)
要以欣赏的态度肯定对方，要实事求是地赞美别人自以为的长处。例如：你对一个胖子夸他如何苗条，就等于是在人家“开涮”。例如：夸孩子时一般都是挑孩子的优点说，如果长相实在没有可说的，那么你就说比父母都好看就行了。
改善与增强人际交往的粘合度。
促进工作协作和信息的交流共享。
掌握人际交往的法则并恰当运用。
收获良好的人际关系与心理健康。
精挑细选专业师资,堂课通过学员满意度等6项指标严格考核
讲解、示范、训练、点评,60天循环免费复训,学员不断精进
颠覆传统教学,造舞台强化训练和情景实战训练,学以致用。
拒绝模棱两可,角度讲解,心为学员服务,决学员各项难题。
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