南京思训家教育
南京ttt培训课程

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中班详询全日制,白天班,晚班,周末班
上课方式: 面授
课程优势: 多数学员愿意向他们朋友介绍思训家,未达到培训效果,可以申请全额退款
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4.8分
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TTT培训课程
TTT全称为职业培训师标准教程;南京思训家TTT培训课程是为解决企业内部培训需求设立的课程;可以有效解决外聘讲师贵不适用,内部技术岗讲师欠缺表达和演绎能力,内部讲师课程开发没有导向等问题。做一个“授人以渔”的人,给予别人价值,也肯定自我价值;做一个“传道解惑”的人,提升别人价值,也增添自我价值;合格的培训师,成就一个光明的未来。
01

精选课程 - 针对不同人群


精选课程
课程适合哪类人学?

内部企业内部对他人培训的内部讲师

HR经理企业内部的HR经理、培训业主管

培训培训机构的管理人员和课程负责人


02

学什么?重点我们帮你圈


01定位
讲师角色定位
在理解客户培训需求的情况下,以培训的针对性和有效性为出发点和落脚点,从学员具体“授课任务”出发进行系统整体规划;了解成年人学习法则和授课的规则。
02开发
课程设计开发
什么样的课程是好课程?明确培训目标、培训内容、培训方法和课程结构;掌握课程设计的原则、流程和方法;学会运用课程设计流程和结构模板提升课程有效性。
03呈现
讲师精彩呈现
学会授课的基本功,运用有效的训练手段提升肢体语言表现力,包括站姿、手势、和走动、眼神交流等内容;学习语音表现力、授课语言技巧,提升授课吸引力。
04控场
互动教学控场
学习五招营造互动课堂,掌握了解交流与互动的秘诀;掌握与学员有效交流互动、营造良好课堂氛围、灵活应对学员提问,从而赢得学员信任的课堂氛围掌控技巧。
05点评
实战考试点评
参训学员运用自己的课件进行现场试讲,讲师对学员的授课技巧和课件进行评估;针对每位一学员的试讲,给予点评与反馈,给出闪光点以及后续待改进的建议。

03

特色化教学服务,全程为你护航


01
重视学员需求、培训目标的达成;练习中规范化的点评工具。
学员需求
02
流程化和模块化课程设计,建立学员学、练、用的学习闭环。
课程设计
03
能够让看上去非常难的技巧变得简单、实用、易记、易学。
变得简单
04
经过讲师点评,学员练习后清楚自己的强项和需改进的方面。
讲师点评

04

在思训家学习你能获得什么?


职业知识

职业知识

能够陈述内训师的角色、素质能力、核心理念与常见的授课难题,能够选择基于成人学习心理下的教学方法;能够示范和操作符合内训师的课程呈现方法。

能力提升

能力提升

课程培训后,内训师能够在克服紧张情绪、合理着装、合理使用教具、提升表达能力、处理突发事件、课程互动与启发学员等能力上有直接的改善和提升。


05

选择思训家,理由不止一个


值得信赖
值得信赖

多数学员愿意向他们朋友介绍思训家,未达到培训效果,可以申请全额退款。

支持复训
支持复训

讲解、示范、训练、点评,循环免收费用复训,让学员在持续学习中不断精进。

教学服务
教学服务

教学拒绝模棱两可,多角度讲解,悉心服务每位学员,随时解决学员各项难题。

训练模式
训练模式

采取有效的“体验式”训练模式;模拟真实情境,通过讲解示范后依次上台训练。


教学点

教学环境

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