全美翻译协会资深会员
国家工信部增值电信业务权威许可
香港政府颁发权威认证-CEPA证书
美国各大权威专业考试中心授权
美国总领事馆授权权威绿色签证通道
获得全球QA服务品质奖
香港教育局USRN课程注册认证
制度合理职责明确 icon
外资医院采用的是国外的医疗模式，晋升制度和排班加班制度明确合理，并严格执行，护士分为一级--二级--三级--四级，每个级别的护士职责明确
福利待遇齐全，薪资高 icon
外资医院只要签约的都是正式员工，所有员工都享受同等待遇也就是同工同酬，保险和住房公积金等均比较齐全，护士的薪资8K~20K
病患少，整体素质高 icon
外资医院的病患百分之七十以上是外国人和名流，所以病患不是很多，医患比例合理，工作不会太辛苦
晋升快，升职空间大 icon
外资医院除了给护士在等级上的逐步提升之外，也会培养他们的管理能力，护士只要有能力并且通过一定的考核，就有机会成为管理层
掌握应试方法
时间分配是否合理有效是决定考生通过考试与否的关卡，多年国际护士培训经验，让考生快速掌握考试技巧
中英文沟通能力
护理人员要与患者交流，根据患者的病情和恢复情况来进行护理。所以，在同外资医院与国外患者交流时，英语是至关重要的。
英文听说读写能力
中国的护理事业国际化，每年都会有大量的国际护理交流会，良好英文听说读写能力让你事业更迈进一步。
有问必答
通过网校答疑，网络直播或者QQ、电话语音等形式，及时回答学员的学习问题，解析正确答题的方式，避免重复犯错。
师资
英、美、澳海归注册护士授课
教材
原装高通过率教材6000道模拟考题
授课模式
双语授课快速提高考生专业英语水平
答疑解惑
在线课程答疑及重点考题解析
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