二级建造师的待遇如何-有什么用-对自身的帮助

刚毕业工资一般在3000左右，考下二级建造师证书也就是工作两年后，算上奖金、补贴等若在大城市可达到8000至1万，小城市也可到5000。二级建造师一般月收入还要看个人的工作性质或是能力，如果已经做到项目经理的位置，则会有较高的收入。

二级建造师的待遇如何

1、对于在工地没有证书、没有工作经验的新人，工资在3000元左右。经过一年的工作，工资将提高到5000左右。符合两年工作年限后报考二级建造师。

2、如果您有二级建造师证书，刚进入公司，您的工资待遇就比一般的高1000—1500元。这样一来起点就比别人高很多。如果想要晋升，公司也会优先考虑有证书的小伙伴们。

3、对于在工程领域有着举足轻重作用的二级建造师来说，各个企业也都或多或少的制定了各项补贴，以此来招揽人才。通常有：

(1)考过二级建造师一次性补贴上万元;

(2)每个月证书津贴几百到小几千元不等;

(3)某些紧缺专业证书公司内部重金悬赏等。

取得二级建造师证书后可以担任项目经理，从事其他施工活动的管理人员。未取得注册证书的，不得担任建设工程项目的施工单位技术负责人、项目负责人和项目技术负责人，不得以注册建造师的名义从事相关活动。

随着我国建筑市场的快速发展和工程项目相关市场的不断扩大，社会各行业如从国企到房地产公司、建筑安装企业等对建造师人才的需求不断增加。鉴于这种要求，建造师的刚性需求增加，市场缺口加大。同时国家规定，一个二级建造师只能接受一个单位的聘请，市场需求存在严重缺口。

同等条件下，拥有了证书，就等于你比别人多了一些选择。如今各家单位在选拔招聘人才时常常看重四个重要指标：职称、证书、履历、学历。证书作为四大指标之一，不仅能反应个人一定的工作经验也能反应个人在该领域取得的认可程度。

考下来二级建造师证书以后，在面试的时候证书将成为你的一个竞争优势，更是你进入好单位的一个敲门砖。如果你有二级建造师证书，在公司上班，工资待遇就比没有证书的人高600到800。公司对你的培养方向和培养的目标将会有很大的针对性，也就是有机会担任项目经理这个职务，二级建造师证书是做项目经理的必备条件。

《中华人民共和国建筑法》第14条规定：从事建筑活动的专业技术人员，应当依法取得相应的执业资格证书，并在执业资格证书许可的范围内从事建筑活动。由此可见，建造师证书今后是专人专用的证书，对于从事建筑行业的人来说，考下二级建造师很有必要。

二级建造师除了可以担任建设工程项目施工的项目经理之外，还可以从事法律、行政法规或国务院建设行政主管部门规定的其他业务。现在把二级建造师有能力并且可以担任多个岗位职务的现象，叫做“一师多岗”。

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